Новости Великобритании на русском языке. События и происшествия в Лондоне и других городах Великобритании.

5 новых британских законов, о которых следует знать

Новые законы так или иначе меняют привычный стиль жизни, работы и отдыха. Часть из них невозможно пропустить мимо ушей: ими пестрят заголовки газет и журналов, ТВ-новости и ленты соцсетей. Некоторые законопроекты бесшумно и незаметно вклиниваются в наш распорядок. Несомненно одно: и те и другие оказывают влияние на жизнь миллионов британцев.

1. Ужесточаются правила для работающих иммигрантов.

Читайте на TheUK.one
Круглые квитанции VED вернутся. Вероятно
Круглые квитанции VED вернутся. Вероятно

Казалось бы медсестра, ухаживающая за неизлечимыми британскими больными последние десять лет, стала полноправным членом английского общества. Но не все так просто. Согласно новому законопроекту, который вступит в силу в апреле 2016г., если вы приехали не из стран ЕС и проработали в Британии более 5 лет, вы должны зарабатывать более 35,000£ в год - в противном случае Вас запросто могут депортировать из страны  на историческую родину.

2. Повысится минимальная часовая ставка оплаты труда.

Минимальная заработная плата для британцев старше 25 лет вырастет до 7,20£/час к апрелю 2016. Это часть программы, по которой минимальная заработная плата к 2020 году должна будет составлять 9£/час. Однако радость от этой новости слегка омрачена тем фактом, что минимальная заработная плата серьезно отстает от прожиточного минимума, который на данный момент составляет в Британии 8,25£/час. К сожалению, миллионы трудящихся столкнутся с тем, что после всех выплат по налогам  и отчислениям, их доход снизится несмотря на новый закон.

3. Информация о гендерной дискриминации при оплате труда, будет доступна общественности.

Сейчас работодатели разглашают финансовые подробности, связанные с дискриминацией по половому признаку, крайне неохотно и, чаще всего, после подачи исков в суд от потерпевших. С 2016 года компании обязаны будут предоставлять подобную отчетность профсоюзам и рядовым сотрудникам. Разрыв в оплате труда между мужчинами и женщинами в Британии 19,1%, а среди работников с частичной занятостью 40%.

4. Новые пенсионные правила. 

С апреля 2016 года будет начисляться единая пенсионная выплата в размере 155,65£ в неделю. Она заменит минимальную государственную ставку, которая составляет 115,95£, но также устранит вторичные или дополнительные пенсии, которые позволяли людям увеличить общую сумму получаемых денег. Аналитики утверждают, что большинство, около 25% пенсионеров,  потеряет часть дохода по новой схеме выплат.

5. Меньше электронных сигарет и Vapes...

Если закрыть глаза и представить среднестатистического типичного британца, он вырулит нам навстречу на ховерборде попыхивая электронной сигаретой... Новое законодательство ЕС ограничит использование электронных сигарет и Vapes в общественных местах, оставляя за собой право полного запрета их использования в дальнейшем.

источник: independent.co.uk

фото: flickr.com/UK in Latvia

5 новых британских законов, о которых следует знать обновлено: Январь 4, 2016 автором: Анастасия Бельская
Нажмите, чтобы поделиться новостью

Выскажи своё мнение

Читать дальше