Общество: Capital (Франция): Макрон, Трамп или Путин ... на кого из глав государства похож ваш начальник?

Нарцисс… как Эммануэль Макрон

Психологический портрет. Ваш начальник молод, энергичен, решителен, готов к преобразованиям, обладает мощной харизмой и высоким интеллектом. Он достиг спеха благодаря своему дерзкому напору. Но, как и Юпитер, он жертва собственной чрезмерной гордости, слишком высокомерен, любит учить других, и оторван от местных реалий.

Советы от писателя Гаэля Шателен-Берри*: «С нарциссом бесполезно действовать в лоб. Сопротивление только усиливает конфликт. Сначала мы ему льстим, говоря, что он прав, прежде чем начать отстаивать свое собственное мнение: но разве вы не считаете, что… Таким образом вы ему позволяете оставаться хозяином положения. Кроме того, не надейтесь ему понравиться! Нарцисс интересуется только собой».

Кристоф Деваль**: «Если же он является решительным реформатором, не выступайте в роли консерватора, используя стереотипные выражения вроде: мы всегда так делали. Когда он заинтересован в принятии решения, мы не должны ему препятствовать в этом. Единственный возможный рычаг ему противодействовать — это указать, что проблема или ее решение могут испортить его имидж».

Рационалист… как Ангела Меркель

Психологический портрет. Железная рука в бархатной перчатке. Непоколебимый приверженец принципам свободы, ваш начальник колеблется между оппортунизмом и прагматизмом. Жесткий тип: женщина среди мужчин оставляет мало места для фантазии.

Гаэль Шателен-Берри: «Главной чертой такого типа личности является прагматизм. С таким руководителем вы должны показывать конкретные, количественные, последовательные результаты. И не вздумайте беспечно заявить: шеф, мне только что пришла в голову эта идея. Наша Меркель выступает за реальный подход».

По мнению Кристофа Деваля, такой тип личности терпеть не может рисковать. Поэтому мы должны его успокоить и двигаться вперед небольшими шагами. Уважайте его принципы, не раскачивая лодку. А его легендарная жесткость? «Это маска. С ней можно справиться, продемонстрировав свое хорошее настроение, но ни в коем случае не рисуйтесь перед начальником».

Импульсивная натура… как Дональд Трамп

Психологический портрет. Стремится уничтожить истеблишмент и разрушить все протоколы. Непредсказуемый, считает, что умеет вести дела, он ни в чем не сомневается и особенно в себе самом. Раздражает своим хвастовством, граничащим с непристойностью, когда он выставляет напоказ свои псевдознания. Также стоит отметить его воинственность.

Гаэль Шателен-Берри: «Обманщик, он может сказать вам "да ", а затем отказаться от своих слов перед исполнительным комитетом. Единственный выход — это письменные доказательства. Нужно подстраховаться любым способом, например электронным письмом типа «я запомнил, что вы согласились…»

Кристоф Деваль сравнивает такого начальника с ребенком! «Он такой же запальчивый, как дети, которые любят играть в войну. Вы должны ему предлагать быстрые, мгновенные решения, чтобы удовлетворить его сиюминутные потребности». Умение забалтывать здесь плюс. В противном случае вы должны быть готовы к неприятностям и исправлять ошибки, связанные с его импульсивностью, увы…»

Флюгер… как Борис Джонсон

Психологический портрет. Эксцентричный, как британский премьер-министр, начальник знает, как вас очаровать своим юмором и различными шутками. У него есть талант и определенные навыки управления: он умеет окружать себя людьми. Но некоторые замечают только его грубую клоунскую сторону.

Гаэль Шателен-Берри: «Столкнувшись с таким типом личности, важно иметь о нем четкое понимание. Он не любит обременять себя конкретными делами, он не из тех, кто пойдет в финансовый отдел, чтобы узнать, как выполняется годовой план. Он ничего в этом не понимает и ему наплевать. Поэтому ваши навыки будут расти, а не ослабевать.

Кристоф Деваль: «Но остерегайтесь попасть в ловушку, каким бы приятным ни был ваш начальник, он вам не приятель. И не стоит обижаться на его грубость, это только раззадорит его и будет еще хуже».

Автократ… как Владимир Путин

Психологический портрет. Холодный и жесткий хищник, способный предпринимать непопулярные меры, он ничего не боится и считает себя выше всех. Он знает, как ликвидировать недовольство силой, если это необходимо, и не выносит ни с кем делить власть.

Кристоф Деваль: «Бегите! Столкнувшись с грубой силой такого лидера, лучше немедленно бежать! Или же вы будете зависеть от силы и притеснений. С таким начальником «либо съесть самому, либо быть съеденным». Он хотел бы видеть в вас такого же крутого парня, как он сам.

Гаэль Шателен-Берри предлагает более мягкий вариант: «Все здесь — вопрос территории. Не заходите на его поляну. Лучше заняться вопросами, от которых он отказался, либо из-за некомпетентности, либо потому, что они его не интересуют».

Выжидатель… как Франсуа Олланд

Психологический портрет. Покладистый, дружелюбный, душевный, примиренец, дипломат… иногда даже слишком! Такой начальник слишком осторожен и имеет склонность к выжиданию, если не сказать к апатии. Но это только с виду.

Гаэль Шателен-Берри: «Такой начальник ничего не решает, чтобы всем угодить. Если он отступает в сторону, выходите на передний план. Вам придется взять на себя обязанности, которые он не решился взять на себя. При этом вы рискуете стать щитом в случае возникновения проблемы».

Кристоф Деваль: «Это более легкая версия Меркель. У него такое же отвращением к конфликтам между людьми. Мы должны ему указывать на риск бездействия, когда он боится действовать. Общение с таким начальником должно быть максимально простым. Любое напряжение превращает его в улитку. Хоп, и он в домике!»

Необузданный…как Жаир Болсонару

Психологический портрет. Воинственный и своенравный президент Бразилии полон предрассудков и является женоненавистником. Будучи резким и агрессивным он принимает лживые решения и не боится нажить врагов.

Кристоф Деваль: «Он настоящий сумасшедший, неуравновешенный и к тому же полный идиот. Настолько, что диву даешься, как он смог достичь такого высокого уровня! С ним у вас есть две возможные лини поведения. 1. Вызывать у него интерес. Например, перечислите риски, которые то или иное решение создадут для его имиджа. 2. Страусиная политика: мы замалчиваем проблемы. Это нелегко».

Гаэль Шателен-Берри: «Что касается женоненавистничества или дискриминации в более широком смысле, я рекомендую повысить уровень. Его пошлости мы противопоставим интеллект. В начале моей карьеры я продавал ксероксы. Мой шеф однажды выдал: "У нас все получится, мы же не педики"… И тогда, в возрасте 21 года, будучи гетеросексуалом, я ответил: "А я, да!"» Нечем крыть!

*Гаэль Шателен-Берри — писатель и лектор, автор книг «Десять заповедей корпоративной доброжелательности и «Мой начальник отстой, но я с ним нянчусь»!

**Кристоф Деваль — психолог и основатель курсов тренинга личностного роста

Capital (Франция): Макрон, Трамп или Путин ... на кого из глав государства похож ваш начальник? обновлено: 23 января, 2020 автором: Елена Фролова
Реклама
Нажмите, чтобы поделиться новостью
Реклама
Будьте вежливы. Отправляя комментарий, Вы принимаете Условия пользования сайтом.

Текст комментария будет автоматически отправлен после авторизации

Настоятельно рекомендуем вам придерживаться вежливой формы общения, избегать любого незаконного, угрожающего, оскорбительного, непристойного или грубого обращения к другим посетителям ресурса.
Загрузка...
Реклама
Читать дальше