Новости Великобритании на русском языке. События и происшествия в Лондоне и других городах Великобритании.

Правительство указало Sale Sharks и Odeon Cinemas в списке работодателей, которые недоплачивают работникам. Эти две компании оказались среди 239 предприятий по всей стране, которые не платят работникам минимальную зарплату, заявили в Управлении Ее Величества по налогам и таможенным пошлинам (HMRC).

Odeon и UCI Cinema Group Ltd не выплатили 237 работникам £4438,92, а задолженность по каждому сотруднику составляет £18,73. Представитель Odeon заявил: "Для нас очень важно справедливое отношение к людям и немаловажной частью этого является правильная выплата зарплаты. Из-за оплошности в прошлом году небольшая часть нашей команды получила зарплату чуть ниже минимума. Мы исправили это, как только узнали о проблеме. Мы также решили вопрос с HMRC и это дело было закрыто в ноябре 2017 года. Мы пересмотрели свои правила работы, чтобы избежать аналогичных ошибок в будущем".

Согласно HMRC, Manchester Sale Rugby Club Limited, ведущая дела в качестве Sale Sharks, не заплатила одному сотруднику £7445,51. Представитель Sale Sharks заявил: "Этот вопрос относится к несоответствию в выплате, которое возникло при предыдущем руководстве. Как только о проблеме стало известно, она была решена".

В HMRC заявили, что они выявили 5 главных причин того, что люди получают оплату ниже минимума. Сюда входят вычеты с зарплаты на такие вещи, как униформа; стажировка; невыплата денег на транспортные расходы; проблемы с расселением сотрудников и использование неверных дат для подсчета выплат.

Компании-нарушители 1
pixabay.com

Невыплаты в последнем списке HMRC были сделаны максимальному количеству человек – примерно 22400 работников. Всего люди недополучили 1,44 млн. Общий штраф, который грозит компаниям-нарушителям, составляет £1,97 млн. Самый ранний инцидент с невыплатой минимальной зарплаты сотрудникам произошел в 2011 году, тогда как самый последний имел место уже в этом году.

Министр торговли и промышленности Эндрю Гриффитс (Andrew Griffiths) заявил: "Наш приоритет – гарантировать, что работники знают свои права и получают оплату, которую они заработали. Работодателям, которые не выплачивают своим работникам их деньги, грозят штрафы".

Компании-нарушители 2
pixabay.com

Полный список компаний Большого Манчестера, указанных в списке HMRC

  • Manchester Sale Rugby Club Limited или Sale Sharks не выплатила £7445,51 1 работнику, то есть средний долг на работника составляет  £7445,51.
  • Odeon and UCI Cinema Group Ltd не выплатила £4438,92 237 работникам, то есть средний долг на работника составляет £18,73.
  • Advanced Building (NW) Ltd не выплатила £3524,77 1 работнику, то есть средний долг на работника составляет £3524,77.
  • Clarkson House Residential Care Home Ltd не выплатила £1563,75 1 работнику, то есть средний долг на работника составляет £1563,75.
  • Integrated Guarding Solutions Limited не выплатила £742,50 1 работнику, то есть средний долг на работника составляет £742,50.
  • Revolution Bars Group plc или Revolución de Cuba не выплатила £613,37 61 работнику, то есть средний долг на работника составляет £10,06.
  • Mrs Sonia Crosby или Perfection не выплатила £582,25 1 работнику, то есть средний долг на работника составляет £582,25.
  • Dog Day Leisure Ltd или Wags Doggy Day Care не выплатила £104,72 1 работнику, то есть средний долг на работника составляет £104,72.

Прожить на минимальную зарплату сегодня непросто, особенно если компания выплачивает ее не полностью. Хотите много зарабатывать, не потратив ради этой цели несколько лет на обучение в ВУЗе? Тогда читайте другой наш материал Зaбудьтe o дoлгax! 8 выcoкooплaчивaeмыx cпeциaльнocтeй, нe тpeбующиx учeбы в BУЗe.

Правительство пристыдило работодателей Большого Манчестера за недоплату работникам обновлено: Июль 13, 2018 автором: Елена Абдулаева
Нажмите, чтобы поделиться новостью
Реклама

Выскажи своё мнение

Будьте вежливы. Отправляя комментарий, Вы принимаете Условия пользования сайтом.

Текст комментария будет автоматически отправлен после авторизации

Настоятельно рекомендуем вам придерживаться вежливой формы общения, избегать любого незаконного, угрожающего, оскорбительного, непристойного или грубого обращения к другим посетителям ресурса.

Сегодня в выпуске

Читать дальше