Новости Великобритании на русском языке. События и происшествия в Лондоне и других городах Великобритании.

На рождественские праздники вы можете отдохнуть целых 10 дней, если возьмете всего три дня отпуска.

Рождество наступит меньше чем через три недели. И у вас еще есть время, чтобы оформить три дня отпуска и максимально продлить рождественские и новогодние каникулы. Этот трюк сработает, если вам не нужно работать в выходные и вы отдыхаете в государственные праздники.

Вам необходимо взять отпуск на 27, 28 и 29 декабря, потому что все остальные дни – выходные или государственные праздники. Давайте убедимся в правильности подсчетов вместе:

Суббота 23 декабря – выходной.

Воскресенье 24 декабря – Сочельник, выходной.

Понедельник 25 декабря – Рождество, официальный праздник.

Вторник 26 декабря – День подарков, официальный праздник.

Среда 27 декабря – обычный рабочий день, на который вы берете отпуск.

Четверг 28 декабря – обычный рабочий день, на который вы берете отпуск.

Пятница 29 декабря – обычный рабочий день, на который вы берете отпуск.

Суббота 30 декабря – выходной.

Воскресенье 31 декабря – канун Нового года, выходной.

Понедельник 1 января – Новый год, официальный праздник.

https://pixabay.com/ru/%D1%80%D0%BE%D0%B6%D0%B4%D0%B5%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%BE-%D0%BE%D0%B3%D0%BD%D0%B8-%D1%81%D0%BD%D0%B5%D0%B3-2971961/
pixabay

Как видите, благодаря удачному стечению обстоятельств в этом году, израсходовав всего три дня отпуска, вы можете получить 10 дней отдыха и делать все, что душе угодно: отправиться всей семьей кататься на лыжах или, наоборот, остаться дома и наслаждаться теплом, уютом и праздничными блюдами.

Рождество-2017: как продлить праздники до 10 непрерывных выходных обновлено: Декабрь 7, 2017 автором: Елена Абдулаева
Читайте нас в "Яндекс Новости"
Нажмите, чтобы поделиться новостью

Выскажи своё мнение

Будьте вежливы. Отправляя комментарий, Вы принимаете Условия пользования сайтом.

Текст комментария будет автоматически отправлен после авторизации

Настоятельно рекомендуем вам придерживаться вежливой формы общения, избегать любого незаконного, угрожающего, оскорбительного, непристойного или грубого обращения к другим посетителям ресурса.

Сегодня в выпуске

Читать дальше