Более двух миллионов британцев получили повышение заработной платы 1 апреля.

Но праздновать пока рано, ведь работники, которые получают национальный прожиточный минимум (National Living Wage) добровольно работают в среднем на месяц больше, чтобы заработать те же деньги, что и сотрудники на более высоком уровне.
С 1 апреля установленный минимум оплаты в час увеличится с £7,50 до £7,83 для работников старше 25 лет.

Это ниже прожиточного минимума в Лондоне, который составляет £10,20 в час и £8,75 за пределами столицы.

Тесс Ланнинг (Tess Lanning), директор фонда Living Wage, говорит, что сотрудник, который работает полный рабочий день по установленной законом ставке, получает в год почти на £1 800 меньше, чем работник на более высоком, общественном уровне. Необходимо дополнительных 33 рабочих дня, чтобы компенсировать разницу.

Для рабочих в Лондоне этот разрыв еще больше - £4 621, а это значит, что для зарабатывания прожиточного минимума потребуется дополнительных 84 дня.

"Некоторые работники Великобритании почувствуют увеличение зарплаты. Однако, более 5,5 млн британцев по-прежнему будут зарабатывать меньше реального прожиточного минимума и будут продолжать сводить концы с концами. Для этих людей правительственного минимума недостаточно, чтобы обеспечить всем необходимым свою семью. Вот почему все больше компаний платит своим сотрудникам зарплату, которая соответствует стоимости современной жизни”, - сказала Тесс Ланнинг.

Увеличение минимальной заработной платы 2018: когда она вырастет и на сколько? обновлено: Апрель 2, 2018 автором: Оля Кофанова
Нажмите, чтобы поделиться новостью
Реклама

Выскажи своё мнение

Будьте вежливы. Отправляя комментарий, Вы принимаете Условия пользования сайтом.

Текст комментария будет автоматически отправлен после авторизации

Настоятельно рекомендуем вам придерживаться вежливой формы общения, избегать любого незаконного, угрожающего, оскорбительного, непристойного или грубого обращения к другим посетителям ресурса.
Читать дальше